اجازة بدون مرتب من الجدير بالذكر أن الحكومة المصرية قد قررت الفتح بأبواب الأجازات علي مصرعيها وبدون حد أقصى لها، وكل ذلك حدث بعدما قام المصريين العاملين بخارج جمهورية مصر العربية بتقديم مناشدات لجميع المسؤولين في الدولة وخاصة السيد الرئيس “عبد الفتاح السيسي”، وكل ذلك لأنهم مرتبطين ومقيدين بعقود وأعمال يجب عليهم الأنتهاء منها لذا سنتعرف على تفاصيل شروط الحصول على اجازة بدون مرتب للعاملين خارج مصر.
شروط الحصول على اجازة بدون مرتب
- السداد التام للتأمينات الخاصة بالفرد.
- التوافق التام أيضا بين الأجازة وبين الخدمة المدنية الخاصة أيضا باللائحة التنفيذية.
- ومن ثم وجود عقد عمل ليس منتهي في الدولة الذي سيقوم بالسفر إليها.
- كما يتطلب أيضا وجود تأشيرة سارية وليست منتهية لدخول الدولة المقيم بها.
- وجود أيضا إقامة سارية وليست منتهية.
ملخص المواد القانونية التي تسمح بالأجازات
المادة الأولى :- هي المادة التي تطلق طبقا للضوابط الواردة بتلك القرار، مثلا كـ مدد الإعارات والأجازات الخاصة، وذلك بدون أجر على الأسباب التي يبديها ويقر بها الموظف الذي يخضع لأحكام وشروط الخدمة المدنية المشار إليها.
المادة الثانية :- من الجدير بالذكر أنه يتم التجديد الإعارة أو الإجازة خلال العام، وذلك بناء على الطلب الخاص بالموظف، وذلك قبل الانتهاء التام من مدة إعارته، أو الأجازة بدون أجر لمدة ثلاثين يوما “شهرا”، وذلك كما ذكر أنه لا يشترط حضوره شخصيا بل تتم من دونه، ولكن من المفترض أن ينوب أحد من أقاربه عنه.
